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简历编号：7635
最后更新日期：20小时前 江苏宿迁
昨天来过
求职期望
- 现今状况目前在职，正考虑换环境
- 工作性质全职
- 期望工资8K起（税前）
- 期望区域经济开发区
- 期望行业服装/纺织/轻纺、编辑/出版/印刷、政府/公共事业、人事/行政/后勤
- 期望职位文员、行政助理/文秘、行政主管、人力资源
自我评价
工作认真负责，执行力强，做事踏实细致，注重效率与质量。性格开朗乐观，善于沟通协作，适应能力强，有较强的责任心和团队意识，能快速融入工作环境并积极完成各项任务。
教育经历
2007 ~ 2010
[3年]
[3年]
河南大学|本科
所学专业：旅游管理
工作经历(TA共做了1份工作)
2018-12 ~ 至今
江苏布拉芙纺织科技有限公司 |
行政主管
私营民营企服装/纺织/轻纺
工作描述：
行政方面：1、负责公司营业执照注册、变更等工商手续、项目备案、编写环评、能评、安评及验收工作；参与公司项目拿地、办理土地证、房产证等；办理公司质量体系、环境体系、职工健康体系证书及年检工作；2、组织公司开业活动；负责日常行政事务、合同归档、文件整理；3、对接政府各部门日常工作，做好来访接待及用餐、住宿安排；4、组织员工体检、员工安全培训、劳动法培训、急救培训等；组织日常公司例会及办公物资管理。5、组织公司年会、商会年会、公司团建、节假日安排及福利发放；6、做好上传下达与部门沟通协调，保障办公有序；7、做好领导交办的其他工作。
人事方面：
1、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；
2、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出；
3、负责处理工伤、劳动纠纷、突发事件等。
行政方面：1、负责公司营业执照注册、变更等工商手续、项目备案、编写环评、能评、安评及验收工作；参与公司项目拿地、办理土地证、房产证等；办理公司质量体系、环境体系、职工健康体系证书及年检工作；2、组织公司开业活动；负责日常行政事务、合同归档、文件整理；3、对接政府各部门日常工作，做好来访接待及用餐、住宿安排；4、组织员工体检、员工安全培训、劳动法培训、急救培训等；组织日常公司例会及办公物资管理。5、组织公司年会、商会年会、公司团建、节假日安排及福利发放；6、做好上传下达与部门沟通协调，保障办公有序；7、做好领导交办的其他工作。
人事方面：
1、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；
2、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出；
3、负责处理工伤、劳动纠纷、突发事件等。
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