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宜兴市人社局召开2013年度工作总结表彰会
2014-01-29   3050次

 

   2013年1月24日,市人社局召开2013年度工作总结表彰会。会议总结了2013年工作,表彰了先进集体和个人,部署安排了2014年工作。

    会上,蒋德荣局长作了工作报告,蒋局长指出,2013年,全局上下一心、攻坚克难、狠抓落实,圆满完成了全年的各项目标任务,涌现了一些亮点和特色。一是信息化建设跨入了全国保障网。“金保工程”于去年10月1日实现正式上线运行,完成了80万人的数据信息采集工作,化解了长期以来我市社保信息与全国、全省条线脱节、发展滞后的问题,使我市人社信息化工作一步跨入了全国、全省保障信息网。二是市场建设奠定全市一体化基础。筹建了1200多平米的新人力资源市场,设立81个标准独立展位,配备大型电子显示屏、自助求职查询一体机等先进设施,化解了长期以来无固定市场、全市一体化市场建设无基础平台的问题。三是医保政策与无锡大市实现初步接轨。研究制订了企业职工基本医疗、补充医疗、公务员医疗补助和大病保险等一系列具体规定和实施办法,实现了“城保”与“企保”并轨,为实现“社会保障制度框架基本接轨无锡”的目标任务奠定重要基础。四是技能大赛取得良好效果。首次举办涵盖宜兴特色产业和新兴产业的10个比赛工种的综合性全市职业技能大赛,全市万名职工踊跃参与,13人夺得“行业状元”,176人通过大赛直接取得了高级工资格。同时,把颁奖仪式搬到电视台,邀请专家、院校教师、企业负责人走进电视台演播厅参与现场论坛,营造了“重视技能、关注人才”的良好氛围。在大赛效应引领下,全年完成培育高技能人才8109人,完成市定目标162%。五是就业创业取得新进展。制定落实小型微型企业招用高校毕业生就业扶持政策。组织实施“五个一百”(青年、妇女、复退军人、残疾人、高校毕业生各100名)创业培训。举办了“春风行动”等一系列招聘会。培训各类人员30750人,扶持自主创业1730人,带动就业11189人。全年新增就业岗位33800个,实现就业23800人。丁蜀镇西望村成功创建为省创业孵化示范基地。六是社保扩面提标迈上新台阶。全年社保扩面3.08万人,净增缴费1.35万人,社会保险综合覆盖率达99.3%,城乡居民养老保险覆盖率达99.38%。调整22.26万名老年居民基础养老金每月提高至120元,还提高了企业退休人员养老金、工伤伤残津贴、生活护理费、一次性工亡补助金等待遇。七是转变作风展现新面貌。以民主评议政风行风活动为契机,以“转作风、惠民生”活动为主线,狠抓自身建设,队伍整体面貌焕然一新。全局上下执行力明显提升,服务水平明显增强,群众满意度明显提高,取得全市9个部门民主评议政风行风活动综合排名第二的可喜成绩。

   蒋局长强调,2014年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的第一年,是实现“十二五”规划、率先基本实现代化的攻坚之年。必须顺应改革的主旋律,全面把握新形势、新情况,积极应对新考验、新挑战。一是以创业系列活动为抓手,努力在提升创业就业工作质量上实现新突破;二是以实现普惠共享为目标,努力在提高社会保障水平上取得新成绩;三是以人才强市为核心,努力在人才引育开发上实现新跨越;四是以推进机构和人事制度改革为重点,努力在规范人事管理上呈现新活力;五是以构建和谐劳动关系为中心,在深化维权维稳工作上开创新局面。

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